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自考人力资源管理有什么条件?关于这个问题潜江积玉口镇自考网小编就简单为大家说一下。
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报考条件:凡国家承认学历的专科及专科以上毕业生均可以报考。
培养目标:培养具有管理、经济、法律及人力资源管理等方面的基本理论和基本知识,掌握人力资源管理的方法和技能,具有分析和解决人力资源管理问题的基本能力,富有创新精神,能胜任企、事业单位、政府部门人力资源管理以及教学、科研工作的专门人才。
主干课程:微观经济学、宏观经济学、贸易经济学、公共英语、数据库管理系统、人力资源培训与开发、管理信息系统、公共部门人力资源管理、战略人才资源管理、连锁企业人力资源管理、工作分析、社会保障学、管理心理学等。
就业方向:企事业单位及其咨询机构人力资源管理相关岗位,从事招聘、人力资源开发、考核、薪酬管理、员工培训、办公室文秘等工作。
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